L’atteinte au principe de faveur constitue un trouble manifestement illicite La Cour d’appel de Versailles, statuant en référé, vient de se prononcer sur une clause emblématique de l’accord de groupe « Contrat pour une nouvelle dynamique de croissance et…
Publicité mensongère
L’accord compétitivité a été pompeusement baptisé « Contrat pour une nouvelle dynamique de croissance et de développement social de Renault en France ». Un titre censé faire oublier son contenu : suppressions d’emplois, augmentation du temps de travail, gel des…
Le syndrome de Boulogne
Après avoir voté pour l’accord compétitivité au CCE du 12 mars, trois syndicats l’ont signé le lendemain, plus sensibles aux sirènes de la direction qu’aux salariés qui ont exprimé leur désaccord depuis novembre par de multiples actions et débrayages. A…
La Bourse ou l’emploi
Depuis le 1er janvier, l’action Renault a grimpé de plus de 30 % et dépassé les 50 €. Une hausse dopée par la signature de l’accord compétitivité, ou quand le bonheur des uns se fait sur le malheur des autres.
Jamais mieux servi que par soi-même
Renault vient de publier ses comptes 2012 sur internet. On y apprend que les 27 membres du Comité de Direction se sont partagé 15,7 millions d’euros, soit 580 300 en moyenne par personne. C’est 9,4 % de plus qu’en 2011.
Salaires bloqués, pas pour tout le monde
117 % : c’est le montant de la part variable de Ghosn au titre de l’année 2012, soit 1,44 millions d’euros. Il en touchera 1,1 million et le reste (30%) en 2016. A quoi s’ajoutent 1,23 M€ de part fixe,…
Un PDG plein de ressources
A 1,72 € par action, Carlos Ghosn, qui possède 205 200 actions Renault, va toucher 352 944 € de dividendes. L’argent, c’est vraiment une passion.